著作者

吉田秀子／著

メーカー名/出版社名

フォレスト出版

出版年月

2026年6月

ISBNコード

978-4-86680-378-4
(4-86680-378-9)

頁数・縦

２９５Ｐ　１９ｃｍ

分類

法律／労働法 ／労働三法

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出版社からのコメント

■２０１９年から２０２６年までの変化を端的に押さえる最新版。出社前提の時代から、両立支援と柔軟な働き方の時代へ。両立支援と柔軟な働き方の時代へ。事業主・人事担当者必読！【重要改正・実務対応を反映】働き方改革関連法への対応に加え、非正規雇用の待遇説明、柔軟な働き方への対応、育児支援強化、ハラスメント対策の義務化など、重要性を増したテーマを新たに補強。２０２６年時点で実務担当者が押さえておきたい論点を、具体例とともに追加。・高度プロフェッショナル制度とは？・勤務間インターバルとは？・副業・兼業をする場合のルールとは？・カスハラ・就活セクハラ対策の義務化とは？など。

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